выплаты вознаграждения управляющему

Раздел: Теория дефолтов
28-07-2020

Те в свою очередь назначают управляющего, основная цель которого – грамотное распоряжение полученными средствами. Управляющий за свою работу получает вознаграждение, которое полностью зависит от стоимости активов и обычно составляет от 0,75 до 2%.

Весь оставшийся после выплаты вознаграждения управляющему доход должен быть распределен между пайщиками. Те в свою очередь обязаны заплатить подоходный налог по утвержденной ставки. Никакого налога на прибыль юнит-траст не платит.

Что касается классификации данных фондов, то, несмотря на все многообразие, их можно разделить на три большие группы. К первой относятся юнит-трасты, которые ориентированы исключительно на английский рынок, ко второй – те, которые занимаются инвестированием в наиболее динамично развивающиеся компании Западной Европы, Японии, США, а к третьей – фонды, которые ориентированы, прежде всего, на рынок недвижимости и связанные с ним дерривативы. Обычно окончательное слово остается за управляющим, который должен прекрасно ориентироваться в текущем состоянии международного финансового и фондового рынков. В то же время попечительский совет имеет право в любой момент вмешаться в его деятельность и даже отстранить от выполнения обязанностей.

Доход юнит-трастов складывается из разницы между покупкой и продажей акций и других ценных бумаг тех или иных компаний. От успешности этих операций зависит не только доход держателей паев, но и то, какой процент получит непосредственно управляющий.


Смотрите также:
 Подробный анализ взглядов Баро на современный капитализм
 Игнорирование Баро влияния производственных отношений социализма
 Дефолт 1998 в постсоветской России
 Америка: трудовые ресурсы и роль рабочего человека в экономике страны
 Антикризисное управление в деле

Добавить комментарий:
Введите ваше имя:

Комментарий:

Защита от спама - решите пример:

www.2bz.ru 2012 - 2020 Проект 2bz.ru - жизнь после кризиса