Победы послевоенного времени и великая депрессия в США

С наступлением великой депрессии в тридцатые годы двадцатого века, изменилось и мнение американцев в отношении к профсоюзам. К этому времени, численность АТФ уменьшилась до 3 миллионов, массовая безработица и экономические лишения вызывали громадное сочувствие к рабочим. При полной занятости до периода депрессии, в худшие времена этого периода безработные составляли почти одну треть всего населения Америки, рабочего возраста. В 1932 году президентом страны становится Франклин Д.Рузвельт, в результате чего суды и правительство стали относиться к различным просьбам рабочих и служащих, более благосклонно 1932 год ознаменовался принятием закона Норриса –ЛаГуардиа, который впервые стал защищать права рабочих.

Закон окончательно признавал, что «желтые обязательства» принудительный характер носить никак не могут. Он также ограничивал полномочия федеральных судов по вопросам прекращения забастовок и другие действия, связанные с работой. Рузвельт стремился, придя к власти, принять ряд законов, которые бы служили рабочему делу. Закон Вагнера, который был принят в 1935 году, дал право рабочим по собственному желанию вступать в профсоюзы и через своих представителей заключать коллективные договора с предпринимателями. Закон также предусматривал на основе выборов создавать рабочими тот или иной профсоюз, создание НУВТО – Национального управления по вопросам трудовых отношений, которое могло наказать работодателя за недобросовестные методы в отношении трудовых отношений. Это управление могло обязать выплатить заработную плату работнику, задним числом, если он был уволен за участие в забастовках или иных видах профсоюзного движения.

Смотрите также:  Кризисная эволюция ревизионизма  Паевые инвестиционные фонды: особенности деятельности в России и в развитых странах  Что такое «экономика»?  Кризис на уровне организационных структур  Проблемная ситуация

Введите ваше имя:

Комментарий:

Защита от спама - решите пример: